Отзывы о ЧОП "БОРС"

Оценка автора: 1 из 5

Если бы вы не нарушали законов,соблюдали трудовой,налоговый кодекс то у вашей "компании"( даже смешно говорить это слово-говнокомпания) и проблем не было с отрицательными отзывами!

Оценка автора: 1 из 5

куда может обратиться гражданин по вопросам невыплаты или неполной выплаты заработной платы?- В налоговые органы, суд, инспекцию по труду. Кроме того, на протяжении нескольких лет при администрации района действует рабочая группа по легализации заработной платы и доведению уровня заработной платы до среднеотраслевого уровня. В ее полномочия входит выявление работодателей, не выплачивающих или выплачивающих не в полном объеме, либо скрывающих размер заработной платы работников. Письмо в государственную инспекцию труда - http://git78.rostrud.ru/letter.shtml тел (812) 747-37-76(автоинформирование)(812) 746-59-86(812) 314-19-48(для физических лиц)(812) 374-31-97

Оценка автора: 1 из 5

Доходы у "честных" упали это в 90 е они жировали и обманывали ,небыло информации ,компы дорого стоили, а теперь почти у каждого комп есть, можно отзывы в инэте прочитать у людей поспрашать да и народ поумнел многих кидали, теперь прихватизаторы поняли что пришла беда, так и в трубу скоро улетят кто к ним пойдет только сумашедший за жалкие гроши работать, так что пиши тут хвалебные оды, а если обо.....рался так сиди и не воняй .

Оценка автора: 1 из 5

уже не сторож 18 июля, 2013 годЯ думаю, что все зависит от целей данной компании, если цель- формирование положительного образа компании как надежного и честного работодателя, то тогда да, явно перебор, к тому же мы можем еще здесь как вариант увидеть услужливость дурака, он как известно хуже врага. Если же цель тупо подавить отрицательные отзывы массой положительных, то тогда все логично, поисковики не определяют характер текста, а просто сопоставляют индексы цитирования по дате и частоте упоминания и выдают результат по максимальному рейтингу, так что плохие отзывы могут оказаться не на первой странице ответа поисковой машины а на, скажем, 3, а кто просматривает 3-ю страницу, где ралевантность ссылок по определению может быть ниже 50%? (С)Люди вашу тактику давно уже поняли господа хозяева чопа.

Оценка автора: 1 из 5

(ПРАВДИВЫЙ 1 час 58 мин назадВ Борс "кидалова" не заметил- зарплату платят исправно. Требования конечно высокие, но мне кажется, что дело не в фирме, а в людях- большинство хотят сидеть, ничего не делать и получать деньги. Вот такие лентяи тут сидят и ноют.)---------------------------------------------------------Реклама о приеме на работу в эту помойку во всех газетах города круглый год! видимо сайт черные списки делает свое доброе дело доходы жуликов стали падать поток лохов сократился что даже директор сидит здесь, отзывы ляпает.

Оценка автора: 1 из 5

Серая зарплата это нарушение закона, пусть такой конторкой занимается прокуратура и налоговая.

Оценка автора: 1 из 5

человек понедельник, 12 августаБЫВАЛЫЙ , 22 Июль 2013для лицензированного охранника – от 100 до 150 рублей за час работы.схема оплаты – «серая», как и у большинства подобных компаний ( официальный «оклад» – 10000, с него 1300 налоги) ВСЯ сумма переводится на банковскую карту единовременно либо двумя частями. Для оперативной службы и ГБР ставка за смену – 3500 и 4100 соответственно.-----------------------------------------------------Организация с серой зарплатой

Оценка автора: 1 из 5

\\\ANBQQ7 19 июля, 2013 годМудрый и который уже не сторож - вы еще наивнее, чем я думал. Ни один СЕРЬЕЗНЫЙ заказчик НИКОГДА не будет основать выбор будущего делового партнера ТОЛЬКО по публикациям в прессе, и тем более в Инете. Поэтому цель одна - создать рекламную шумиху вокруг торгового бренда - в данном случае - БОРС. Лучше всего для этого подходит такой вот вялотекущий "скандальчик". Чтобы данный бренд (БОРС) был, что называется "на слуху". Ну а дальше - вопрос психологии и профессионализма специалистов коммерческого отдела.ТАК ЧТО ДАЙ НАМ БОЖЕ УДАЧИ И ... КЛИЕНТА ПОБОГАЧЕ.\\\\\\-------------------------------------------------------------------А ты видимо из тех кто любит на халяву жить за счет тех же охранников я только слышу хвалебную оду ,работа а где зарплата? и ее размер? знаешь что никто не собирается работать за гроши , работай сам ну ты и ушлепок причем охуевший.

Оценка автора: 4 из 5

Ну что тут сказать... Вы хотели капитализм, вы его получили в полный рост. Так что нечего жаловаться. Вот интересно, кто-нибудь пытался отстоять свои права через профсоюз? Вроде бы есть такой у охранников?

Оценка автора: 1 из 5

БЫВАЛЫЙ , 27 Август 2013 Вот только не надо плод вашей больной фантазии выдавать за действительность.Писать можете что угодно и кому угодно – нам ПОФИГ.И за деловую репутацию не беспокойтесь – мы уж как нибудь без советов сопливых обойдемся.С пофигистским приветом – администрации БОРС, АРЕС и все остальные ОП, которым такой вот «соискатель» нахрен не нужен. Может потому и злобствует?==============================Комент просто убил, к тому же Любимый слоган любого руководителя среднего или высшего звена, в чопах: "НЕ НРАВИТЬСЯ,УВОЛЬНЯЙСЯ" При том, что по статистики нехватка охранников более 35%.

Оценка автора: 2 из 5

Методы противодействия чоповскому беспределу!http://oxrn.ru/viewtopic.php?f=22&p=13828#p13828

Оценка автора: 2 из 5

Тема правовой защиты - хорошая и нужная,но у некоторых авторов, призывающих закрывать глаза и не реагировать на неправомерные и унижающие достоинство охранника действия руководителей разного уровня..........(с)http://oxrn.ru/viewtopic.php?f=2&t=790

Оценка автора: 1 из 5

борс переводиться бесплатный_отряд_рабочей_силы

Оценка автора: 2 из 5

гость понедельник, 12 августаНу то, что портал играет на стороне чопа, это сомнения не оставляет.Все посты, направленные на критику деятельности , подвергаются остракизму в меру ограниченного ума авторов.===== =========== ========== ======= =====Если компания нормальная, с нормальными владельцами, вменяемыми и ответственными начальниками (которых к сожалению очень мало), то негативных отзывов почти нет. Да, сейчас в России человек человеку волк, поэтому и так много негативных отзывов. Нужно просто внимательно читать и анализировать ситуацию, тогда можно составить картину происходящего в организации.

Оценка автора: 3 из 5

Охранные предприятия публикуют каждую неделю кучу вакансий, постоянно требуются: нач. охраны, нач.объектов, нач. смен, не говоря уже про простых рядовых сотрудников охраны, зарплаты публикуют заоблачные, а бы заманить очередную жертву на которой можно заработать денег. Официальные сайты охранных предприятий постоянно модерируются, а проще говоря отрицательные отзывы исключаются. Господа! оставьте свой отзыв специально для работающих в охранных структурах(или работавших) http://www.security-yes.com/